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　　2、报名时，应聘人员填写的报考信息应当真实、准确。对提供虚假报考信息或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，立即取消报考资格。

3、应聘人员按照现场规定流程和时间完成报名、违规或逾期未完成报名的，视为自动放弃。

4、由于岗位原因，录用人员聘用后服务期限需满三年，违约需要承担违约责任。

六、笔试

笔试采用百分制，笔试结束后，根据笔试成绩由高到低的顺序，按照招聘计划1:2的比例确定面试人员，不达比例要求时，考生可全部进入面试。笔试名单及时间等详细信息请登录公司